山西恒宗大健康產(chǎn)業(yè)有限公司招聘集團(tuán)總經(jīng)理

職責(zé)描述：
1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)市場(chǎng)調(diào)研、收集、匯總、分析各類市場(chǎng)產(chǎn)品信息、銷售信息和渠道信息，編制產(chǎn)品銷售服務(wù)報(bào)告，提報(bào)董事會(huì)，形成集團(tuán)產(chǎn)品評(píng)價(jià)和新產(chǎn)品開發(fā)需求；
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)產(chǎn)品形象設(shè)計(jì)、宣傳、促銷、品牌推廣等產(chǎn)品市場(chǎng)開發(fā)工作。
4、編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)預(yù)算，并負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃預(yù)算的分解和下達(dá)；編制客戶發(fā)展計(jì)劃，并分解下達(dá)客戶開拓目標(biāo)；
5、制定和完善集團(tuán)的各項(xiàng)規(guī)章制度和程序文件；
6、組建銷售服務(wù)團(tuán)隊(duì)，開展各崗位培訓(xùn)和技能培訓(xùn)；開展產(chǎn)品營(yíng)銷服務(wù)工作，制定和執(zhí)行各項(xiàng)政策；達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，實(shí)施獎(jiǎng)懲措施。
7、負(fù)責(zé)集團(tuán)補(bǔ)貼類和扶持類的項(xiàng)目申報(bào)；集團(tuán)旗下項(xiàng)目的業(yè)務(wù)拓展及社會(huì)關(guān)系維護(hù)工作；
8、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)控制及合規(guī)管理工作；
9、負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)建設(shè)及日常管理工作；
10、其他董事會(huì)交辦的工作等。
任職資格：
1、年齡在55歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷,具有強(qiáng)大的組織能力和決策能力;
2、擔(dān)任過(guò)大型生產(chǎn)制造企業(yè)CEO、副總裁、總經(jīng)理等職位目前在崗三年以上，能駕馭3000人以上團(tuán)隊(duì)管理、300億以上資產(chǎn)能力；
3、精通供應(yīng)鏈生產(chǎn)、研發(fā)、采購(gòu)、銷售、技術(shù)等全領(lǐng)域的工作；具有豐富的企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)、良好的行業(yè)管理理念；
4、具備獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,承壓能力強(qiáng),敢于挑戰(zhàn),具備的變革創(chuàng)新能力；
5、能紀(jì)守法、合規(guī)經(jīng)營(yíng)、為人正直、勤奮敬業(yè)；
6、能組建企業(yè)核心管理團(tuán)隊(duì),包括技術(shù)總經(jīng)理、生產(chǎn)總經(jīng)理、銷售總經(jīng)理、采購(gòu)總經(jīng)理、項(xiàng)目管理總經(jīng)理等管理人員；
7、有一定的政府社會(huì)人脈資源。